连日来，随着昌佑建设集团承建的我省三江平原青龙山灌区一期工程七星农场等田间配套工程顺利开工，笔者走进施工现场，一处处让人耳目一新的文化墙映入眼帘，吸引着职工驻足关注，成为这个单位深入推进“15333”转型发展中一道亮丽的风景线，更是弘扬昌佑精神的重要载体。

据了解，这个单位党委高度重视企业文化建设，通过培育文化软实力，打造转型期“硬品牌”。集团党委印发了《集团企业文化》（2018修订版）文件，党（团）组织通过开展“主题党日”“青年大学习”和“解放思想大讨论”活动集中强化文件学习。尤其是，他们根据项目部地域性、党团员分散等实际情况，将企业文化建设深入到项目部，以“党（团）支部建在项目上”为抓手，制作了统一、美观、精致的“企业文化墙”，与“安全教育（警示）墙”一道形成了这个单位独特的职工教育风格和特色。目前，各驻地项目部制作企业文化墙、安全教育（警示）墙50余处（版），悬挂企业文化、安全教育、重要节点等社会宣传类条幅100余处（条），多处项目部被选树为施工地先进标杆，无形文化上的约束力量，转化为员工干事创业的自觉行动。

下一步，这个单位将在以内聚人心、外塑形象上做足文章，立足“诚信、匠心、务实、创新”企业精神，提升企业市场影响力和品牌知名度。在寻找活源、开拓市场、企业精细化管理、清欠清收及“党建+”等方面出动力，使企业文化发展与生产经营工作齐头并进，推动施工企业持续、稳定、健康发展。（文/图 杨兆博 杨荣甲）